近期，黃陵公司緊緊圍繞安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，持續(xù)用力，久久為功，擰緊作風(fēng)建設(shè)思想、教育、監(jiān)督、作風(fēng)、紀(jì)律“五個(gè)開(kāi)關(guān)”，時(shí)刻保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的堅(jiān)韌和執(zhí)著，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長(zhǎng)效化。

      擰緊思想“開(kāi)關(guān)”，提升政治“執(zhí)行力”。該公司認(rèn)真落實(shí)“第一議題”制度，壓緊壓實(shí)黨總支主體責(zé)任，圍繞黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記來(lái)陜考察重要講話精神，結(jié)合企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，深入開(kāi)展黨章黨規(guī)黨紀(jì)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)和研討，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部政治素養(yǎng)，以堅(jiān)定的理想信念捍衛(wèi)“兩個(gè)維護(hù)”。

      擰緊監(jiān)督“開(kāi)關(guān)”，筑牢監(jiān)督“防火墻”。充分發(fā)揮效能監(jiān)察作用，采取“突擊+主動(dòng)”的方式，圍繞安全環(huán)保、帶班值班、應(yīng)急值守、“下沉干部”等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查，緊盯有限空間、重要崗位、極端天氣等安全問(wèn)題易發(fā)多發(fā)領(lǐng)域和時(shí)間段進(jìn)行監(jiān)督，不斷織細(xì)織密監(jiān)督執(zhí)紀(jì)防線，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全穩(wěn)定。

      擰緊教育“開(kāi)關(guān)”，打好廉政“預(yù)防針”。加強(qiáng)廉潔教育和警示提醒，充分利用微信“四小”平臺(tái)、指尖小課堂等方式，圍繞五一、端午和中考、高考等時(shí)間節(jié)點(diǎn)、干部任前考核和談話、黨員干部日常教育等，通過(guò)發(fā)送廉政提醒函、簽訂廉潔承諾、摸排走訪和觀看警示教育片等方式，持之以恒糾“四風(fēng)”。

      擰緊作風(fēng)“開(kāi)關(guān)”，拉起廉政“警戒線”。大力協(xié)助黨總支，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，如產(chǎn)品銷(xiāo)售、車(chē)輛用油、標(biāo)識(shí)牌制作等資金敏感區(qū)域，積極開(kāi)展談話、監(jiān)督和市場(chǎng)調(diào)研，推進(jìn)“三不一體”建設(shè)走深走實(shí)。圍繞干部作風(fēng)建設(shè)，完善制度、細(xì)化措施，嚴(yán)厲懲治“庸、懶、散、慢”行為，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任。

      擰緊紀(jì)律“開(kāi)關(guān)”，敲響廉政“警示鐘”。將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作深度融合，有效發(fā)揮紀(jì)檢組織監(jiān)督職能，進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，按照該公司月例會(huì)安排事項(xiàng)，定期對(duì)完成和推進(jìn)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部履職盡責(zé)，提高工作效率，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保證。

      黃陵公司將不斷完善監(jiān)督體系，創(chuàng)新監(jiān)督方式方法，按照上級(jí)紀(jì)委要求和部署，扎實(shí)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作，用“強(qiáng)作風(fēng)”助力企業(yè)高質(zhì)量健康發(fā)展。（李宏衛(wèi)）