2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神開局之年，也是陜西建材科技繼往開來，接續(xù)奮斗的“高質(zhì)量發(fā)展年”，面對(duì)新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，龍門綠碳公司聚焦中心工作，以年度總體目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作出發(fā)，大力推進(jìn)黨建經(jīng)營融合深化，引領(lǐng)全體干部職工聚力凝心、奮勇爭先，為全面實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)努力奮斗。

以“學(xué)”的途徑 學(xué)業(yè)務(wù)練本領(lǐng)

      龍門綠碳公司作為國內(nèi)首家以煤矸石制微晶玉石系列產(chǎn)品的公司，是一支朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)。面對(duì)新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容，龍門綠碳公司積極開展“學(xué)業(yè)務(wù)，練本領(lǐng)，促提升”系列活動(dòng)，利用業(yè)余時(shí)間組織開展集中培訓(xùn)，開啟全員學(xué)習(xí)模式，貫徹企業(yè)文化，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，制定各項(xiàng)制度，提升員工素質(zhì)，提高管理能力；開展“讀書班”活動(dòng)，以讀書活動(dòng)為契機(jī)，引導(dǎo)全體干部職工養(yǎng)成愛讀書的好習(xí)慣。不斷拓展知識(shí)面，提高內(nèi)在素養(yǎng)與修養(yǎng)，豐富自身的精神世界，開拓視野，提高自身整體素質(zhì)，構(gòu)建具有博潤特色的書香企業(yè)文化，提升企業(yè)品位。

以“優(yōu)”的舉措 打造高質(zhì)量工程

      一手抓措施、一手抓建設(shè)。圍繞該公司綜合辦公樓、生活輔助樓、生產(chǎn)車間等重點(diǎn)單體工程，龍門綠碳公司以“問題”為導(dǎo)向，以“精準(zhǔn)”為措施，以“改進(jìn)”為目標(biāo)統(tǒng)籌管理，與各項(xiàng)目部協(xié)同作戰(zhàn)，每周制定工作計(jì)劃，劃分工作任務(wù)。根據(jù)工作實(shí)際，在保證基本工作量的基礎(chǔ)上，靈活分配工作任務(wù)，提高工作效率。把管控細(xì)化到工程建設(shè)全過程，將管理落實(shí)到各工種，制定一系列保障勞動(dòng)組織有力措施，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

以“實(shí)”的干勁 推動(dòng)快速發(fā)展

      作為陜煤集團(tuán)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，面對(duì)項(xiàng)目建設(shè)中遇到的問題，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子積極與韓城市經(jīng)開區(qū)專人對(duì)接，配合自然資源局、西原鎮(zhèn)政府，積極協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)用地前期遺留問題。此外，制定特別遷改方案，協(xié)調(diào)政府供電，將生產(chǎn)影響降到最低，極大地推動(dòng)了項(xiàng)目建設(shè)。為了廠區(qū)設(shè)備選型，該公司負(fù)責(zé)人帶隊(duì)遠(yuǎn)赴多地進(jìn)行考察，及時(shí)與設(shè)計(jì)單位溝通，優(yōu)化設(shè)計(jì)，優(yōu)化方案，處處為實(shí)，不斷推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)速度。

      路雖遠(yuǎn)行則將至，事雖難做則必成。2023年是陜西建材科技公司全面開啟“三個(gè)年”活動(dòng)的關(guān)鍵之年，作為綠色轉(zhuǎn)型升級(jí)的“新生一代”，龍門綠碳公司將時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上的精氣神，積極探索，努力創(chuàng)新，在爭先趕超的新征程中取得新進(jìn)展。（郭言瑜）