一個企業(yè)發(fā)展勢頭好不好，凝聚力強不強，關(guān)鍵看干部職工向上力量強不強，生態(tài)水泥公司黨委就擁有一支“第一方陣”隊伍，帶領(lǐng)廣大干部職工奮勇當先、砥礪前行。
        近兩年來，公司黨委按照“整體推進、重點督查、全面提升”的工作思路，把黨支部標準化達標創(chuàng)建作為推進落實陜煤集團黨建“四化”工作體系的重要突破口，建立本級自查、巡回檢查、專項驗收三級聯(lián)動考評機制，形成督導(dǎo)、培訓(xùn)、整改、通報、表彰、命名體系，黨支部沖鋒在前為發(fā)展裝配“紅色引擎”，將黨員隊伍練就成為公司發(fā)展“第一方陣”。

        生態(tài)水泥公司黨委按照“未達標的抓規(guī)范、已規(guī)范的創(chuàng)品牌、已達標的創(chuàng)特色”差異化推進思路，統(tǒng)籌謀劃，分層推進，加大公司“黨建保障體系指導(dǎo)意見”落實力度，建立健全相關(guān)制度，全面推行“三統(tǒng)一、一嚴格”集中學(xué)習(xí)制度、黨員管理考核制度、主題黨日制度，累計開展主題黨日活動320余次，通過全面開展“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”，組建“黨員突擊隊”“黨員創(chuàng)新攻關(guān)小組”，找準黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營的契合點，把黨建引領(lǐng)貫穿到指標考核、降本增產(chǎn)、提質(zhì)增效、品牌建設(shè)、服務(wù)職工等方方面面，“大抓基層”的鮮明導(dǎo)向在各黨支部落地生根。
        火車跑得快，全靠車頭帶。生態(tài)水泥公司黨委建立起“把黨支部書記崗位作為培養(yǎng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的重要臺階，把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)復(fù)合型人才的重要平臺”的雙培養(yǎng)機制，6名黨支部書記實現(xiàn)了崗位交流提拔，18名業(yè)務(wù)骨干進入了支委班子，暢通了人才成長通道。堅持運用“學(xué)、考、論、賽”等手段，以黨史宣講、微黨課競賽、紅色教育基地體驗培訓(xùn)、標準化專題面對面培訓(xùn)、黨員大會情景模擬、邀請專業(yè)講師授課等載體搭建，不斷夯實支部書記基本功、固牢真本領(lǐng)。
        公司各黨支部依托黨史學(xué)習(xí)“主課堂”“體驗式課堂”等五大課堂，主動將黨史學(xué)習(xí)教育融入“三會一課”、主題黨日及解難題、開新局工作中，54名支部書記、黨員骨干講授專題黨課73場次，840人次黨員參與其中。所屬富平公司生產(chǎn)設(shè)備黨支部通過開展“黨員引領(lǐng)、團員參與，共創(chuàng)干凈文明廠區(qū)”主題黨日活動、離退養(yǎng)黨支部開展“送學(xué)上門”活動，有效解決了黨員“分布散、集中難”的現(xiàn)實問題，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育的全覆蓋，所屬黃陵公司生產(chǎn)技術(shù)部黨支部黨員突擊隊在廠區(qū)抗洪搶險的關(guān)鍵時刻一馬當先沖在前，切實將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展的強大動能。
        對照陜煤集團黨支部標準化工作要求，生態(tài)水泥公司黨委2020年成立黨支部標準化督導(dǎo)工作組，下沉至黨支部一線，采取督導(dǎo)與實訓(xùn)相結(jié)合、督導(dǎo)與交流相結(jié)合、督導(dǎo)與經(jīng)驗推廣相結(jié)合的方式，45次送服務(wù)上門，實現(xiàn)黨支部標準化督導(dǎo)檢查全覆蓋，促進黨支部標準化工作推進成效最大化。2021年，結(jié)合督導(dǎo)成效，優(yōu)化督導(dǎo)組成員結(jié)構(gòu)，細化職責(zé)，突出“實”選取觀摩會會議議題，將黨支部長期存在的難點、痛點梳理形成《生態(tài)水泥公司黨支部標準化建設(shè)共性問題指導(dǎo)意見書》，整理形成“支部必備五大清單，請對照完善”“優(yōu)秀標兵，請看齊！——支委會記錄參考”等內(nèi)容在內(nèi)的“達標支部必備技能包”，為支部整改提供驅(qū)動力，激活“神經(jīng)末梢”，暢通“毛細血管”，真正讓各級黨組織硬起來、實起來、強起來。
        生態(tài)水泥公司黨委注重發(fā)揮示范帶動效應(yīng)，組織召開標準化工作推進會、建黨百年“兩優(yōu)一先”表彰會，命名公司標準化先進黨組織，標準化、示范點黨支部12個，表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，利用“一網(wǎng)一刊一平臺”大力宣傳推廣先進典型，積極選樹培育支部特色品牌，各級黨組織比想法、拼內(nèi)功，形成的“雙穩(wěn)一學(xué)一園”“黨建帶團建創(chuàng)新引領(lǐng)助生產(chǎn)”等13個黨支部品牌創(chuàng)建案例和4部黨支部標準化教學(xué)視頻，所屬智引公司黨支部聚焦“智慧賦能”，西部首個年產(chǎn)400多臺5G特種機器人生產(chǎn)線建設(shè)完成，豐富了公司“三低三高”生態(tài)黨建綜合體品牌內(nèi)涵，所轄各黨支部標準化驗收均一次性通過，2個黨支部被命名為“示范點”黨支部，富平公司生產(chǎn)設(shè)備黨支部獲評集團公團先進基層黨組織稱號，全面推進公司黨支部標準化規(guī)范化創(chuàng)建工作實現(xiàn)“打基礎(chǔ)”向“提質(zhì)量”的轉(zhuǎn)變。
        目前，生態(tài)水泥公司的黨支部標準化創(chuàng)建工作步入了先進帶后進、中堅力量加速跑、相互比學(xué)趕超的良性發(fā)展軌道，支撐起“三低三高”生態(tài)黨建綜合體品牌全面落地，支部黨員精神面貌煥然一新，黨支部品牌建設(shè)更具特色，黨支部建設(shè)成效黨員群眾看得見，“第一方陣”的力量正在逐步輻射擴大。（李慧敏）